Los trabajadores de la construcción de Misiones cobrarán en julio con una nueva actualización salarial, luego del acuerdo alcanzado entre la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA), la Cámara Argentina de la Construcción (CAMARCO) y la Federación Argentina de Entidades de la Construcción (FAEC).
La provincia forma parte de la denominada Zona A del convenio colectivo, junto con la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Buenos Aires, Santa Fe, Mendoza, San Juan, Catamarca, Córdoba, Entre Ríos, Salta, Tucumán, Chaco, La Pampa, San Luis, Corrientes, La Rioja, Formosa y Jujuy.
Para julio, el acuerdo establece un incremento acumulativo del 2% sobre los salarios básicos vigentes en junio. De esta manera, en Misiones el oficial especializado pasará a cobrar $6.800 por hora; el oficial, $5.817; el medio oficial, $5.375; y el ayudante, $4.948. En tanto, el salario básico mensual de los serenos quedará fijado en $898.817.
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A esos valores se añadirá una suma extraordinaria de carácter no remunerativo, que será pagada en dos cuotas iguales: el 50% junto con la primera quincena y la mitad restante con la segunda.
El monto adicional será de $72.900 para los oficiales especializados; $67.100 para los oficiales; $61.500 para los medios oficiales; y $57.900 para ayudantes y serenos.
El esquema salarial comprende tres aumentos consecutivos: 2,1% en junio, 2% en julio y 1,9% en agosto, aplicados en cada caso sobre los básicos del mes anterior. La mejora acumulada durante el trimestre será cercana al 6,1%.
En el resto del país, las escalas se determinan de acuerdo con las distintas zonas previstas por el convenio, que contemplan diferenciales salariales según la ubicación geográfica. En todos los casos se aplicará el mismo mecanismo de actualización acumulativa acordado para junio, julio y agosto.
El entendimiento también incluye una cláusula que permite absorber los aumentos voluntarios otorgados por las empresas desde mayo. Además, se mantiene el aporte solidario del 2% sobre el salario de los trabajadores no afiliados a la UOCRA y una contribución equivalente a cargo de los empleadores.
Las condiciones alcanzan al personal comprendido en los convenios colectivos de trabajo 76/75 y 577/10. Las partes acordaron además volver a reunirse el 20 de julio para analizar la evolución de los salarios y definir la negociación correspondiente a septiembre.
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— misionesonline.net (@misionesonline) March 18, 2024
